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網(wǎng)店經(jīng)營者的幾種角色

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2024-07-30 11:02:33  來源:電商聯(lián)盟  作者:樂發(fā)網(wǎng)  瀏覽次數(shù):22

  要想把網(wǎng)店開好,首先必須認(rèn)識到網(wǎng)店的管理工作是瑣碎而繁雜的,知道我們每天要面對一些什么工作對于即將投入的事業(yè)才會有一個比較全面的認(rèn)識。
說到店鋪管理首先要明確我們管理的內(nèi)容,也就是我們需要管理的資產(chǎn),這包括“有形資產(chǎn)”和“無形資產(chǎn)“。有形資產(chǎn)包括電腦設(shè)備、商品、店鋪以及資金等;無形資產(chǎn)主要包括店主的信用、店鋪形象及品牌和原創(chuàng)帖等。
網(wǎng)店管理是一個系統(tǒng)工程,是一項(xiàng)具有持續(xù)性、連貫性和整體性的工作,占用的工作量對于忍受有限的網(wǎng)店來說,使提高工作能力和效率顯得尤為重要,而掌握一定的管理方法有助于我們提高效率。可以按管理的范圍和內(nèi)容把管理工作歸納為七大員。
管理員
管理員的工作量最大,也最繁雜,每天除了要回答顧客的提問、管理商品的上架和下架外,還要根據(jù)不同的交易狀態(tài)對售出的商品分別進(jìn)行管理;制定商品的促銷方案,思考店鋪經(jīng)營的策略———如果要細(xì)分的話,這部分工作還包括接待員、推銷員及宣傳員的工作。除了要進(jìn)行日常的店鋪管理以外,還要利用休息時間到論壇發(fā)帖、回帖并做好網(wǎng)店間接的宣傳推廣工作,發(fā)揮我們的各種潛能,尋找一切能讓別人記住店主、商品和店鋪的機(jī)會。
研究員
在經(jīng)營的過程中要隨時去了解市場、分析市場,同時,每一個店主還必須對自己所銷售的商品有所了解,做一個售商品的專家,因?yàn)橹挥型ㄟ^不斷地吸收新的知識,有足夠的專業(yè)知識儲備,才能回答顧客各種各樣有關(guān)商品的提問,并有效地促進(jìn)商品的銷售;一個店主24小時都可以做研究員的工作,利用工作間歇的時間學(xué)習(xí),也可以利用休息時間去學(xué)習(xí),因?yàn)橹R會老化,經(jīng)驗(yàn)也會過時,所以學(xué)習(xí)就是網(wǎng)商最好的休閑方式。
統(tǒng)計(jì)員
這個工作稱賬房先生,還是非專業(yè)的賬房先生,我們要學(xué)會使用簡單的表格統(tǒng)計(jì)店鋪每天的收入和支出,記賬方法可以不按專業(yè)要求,但一定要自己能看懂,明白自己辛苦半天是賺了還是賠了、有多少庫存積壓,有多少資金可以周轉(zhuǎn)和進(jìn)貨以及還有多少利潤可以留下來用于店鋪的再發(fā)展。作為個人賣家,擔(dān)任統(tǒng)計(jì)員工作時除了要會數(shù)錢,還要克服賬面暫時沒有盈利時絕望心理,只有這樣我們才能有信心把店鋪堅(jiān)持經(jīng)營下去。
庫管員
每一個店主都要了解自己的庫存余量,確定哪些商品已經(jīng)缺貨,以便該商品及時下架;定期盤點(diǎn)庫存,以便推出相應(yīng)的促銷活動來清倉,以盤活資金,對于服裝、食品等時效性的商品,及時清倉還可以減少虧損。我們在做倉管工作的同時,還要經(jīng)常去經(jīng)銷同類商品的同行店里,觀察和學(xué)習(xí)他們有什么生意訣竅,從而提高自己的銷售能力。
聯(lián)絡(luò)員
聯(lián)絡(luò)員的主要工作是負(fù)責(zé)與供貨商聯(lián)系和建立客戶檔案并進(jìn)行管理、給顧客發(fā)送促銷活動通知及贈送會員禮物等,要和顧客建立良好的關(guān)系,最好每天花幾分鐘思考顧客的購物心理和他們對服務(wù)的需求,有時間的話可以陪顧客和網(wǎng)友聊聊天,培養(yǎng)潛在的顧客,但是時間長短要適可而止,以不耽誤自己的其他工作為原則。
調(diào)度員
經(jīng)營網(wǎng)店的店主必須逐步熟悉、了解各種不同的物流方式,堅(jiān)持多快好省的原則,及時地把貨物發(fā)送出去,同時要學(xué)會有效地避免貨物在運(yùn)輸過程中可能出現(xiàn)的問題,平時還要注意收集、比較網(wǎng)上郵政紙箱和打折郵票的價格,提高自己的物流管理經(jīng)驗(yàn),以便在需要時做出最合理的選擇。
調(diào)解員
店鋪管理中最麻煩的是遇到交易糾紛,作為調(diào)解員,要處理各種交易糾紛、投訴和舉報,要及時做出申訴,有條有節(jié),用成熟的心態(tài)和理智的言行來處理、化解這些矛盾,做一個有責(zé)任感的高素質(zhì)賣家,平時要注意修身養(yǎng)性,提高個人修養(yǎng),熟悉和了解交易網(wǎng)站的各項(xiàng)規(guī)則,以便在遇到交易糾紛的時候知道以哪些稱手的“兵器”(交易規(guī)則)保護(hù)自己的合法權(quán)益,哪些時候又應(yīng)該通過及時的道歉和賠償來取得顧客的諒解,達(dá)到化解矛盾、解決問題的目的。
以上為網(wǎng)店老板的7個工作內(nèi)容,總結(jié)起來就是對網(wǎng)店進(jìn)行有效的管理,所謂有效包括效率、效果和效益,有了這三點(diǎn),店鋪的管理才能盡快走入正軌,只有努力提高經(jīng)營管理的效率、才會產(chǎn)生良好的經(jīng)營效果,也才能獲得最大的效益。一旦店鋪管理形成良性循環(huán),就可以著手建立管理團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)客戶服務(wù)人員,逐步向規(guī)模化的管理方向發(fā)展。

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